Greystone.
Het bedrijf

Eén huis.
Zo is het gebouwd.

Tien jaar puur werving en selectie.Vandaag een huis met kantoren, partners en zelfstandige toppers, die één database, één opleiding en één platform delen.

Twee collega's in de lounge van ons kantoor in Antwerpen, met zicht op de stad
Op de vloer
Missie en visie

Delen om te vermenigvuldigen.

We houden niet alles voor onszelf. Wat één kantoor leert, maakt de hele groep sterker. Zo groeit iedereen sneller.

Onze missie

We bouwen één huis met een plek voor elke recruiter: om te leren, te ondernemen of zelfstandig te billen.

Onze visie

Het huis waar de beste recruiters samenblijven, omdat niemand nog een reden heeft om te vertrekken.

01

Leer

Je zuigt alles op als een spons: van je coach, van je collega's en van elke call op onze vloer.

02

Investeer

Je investeert twee tot drie jaar: bellen, plaatsen en herhalen, tot je het vak blind beheerst.

03

Kapitaliseer

Dan pluk je de vruchten: als partner met een eigen kantoor, of als zelfstandige bij Shortlist.

Ons verhaal

Gebouwd op mensen.

Greystone is geen logo of gebouw, wel de mensen die er elke dag bellen, leren en bouwen. Maak kennis met een paar van hen.

  • Raf Hoevenaars
    Consultant · Antwerpen

    Raf Hoevenaars

    Rekruteert in HVAC en speciale technieken. Zit een kleine twee jaar bij Greystone en bouwt elke dag verder aan zijn netwerk in die niche.

  • Gauthier Denis
    Oprichter

    Gauthier Denis

    Trekt de sales en de marketing van de groep, en begeleidt onze partners in de groei van hun kantoor.

  • Romina De Clercq
    Partner · Antwerpen

    Romina De Clercq

    Leidt ons kantoor in Antwerpen. Ze bouwde er een hecht team dat elke dag samen belt, van elkaar leert en wint.

  • Vince Siau
    Oprichter

    Vince Siau

    Bouwt de databases en AI-toepassingen waarmee elke recruiter in de groep werkt, en trekt de rekrutering van onze eigen collega's.

  • Joachim Galle
    Partner · Gent

    Joachim Galle

    Trekt ons kantoor in Gent. Hij coacht zijn team op de vloer en legt de lat hoog, voor zijn mensen en voor zichzelf.

  • Jeremi Huylebroeck
    Shortlister

    Jeremi Huylebroeck

    Werkt als zelfstandige recruiter via Shortlist. Hij kiest zelf zijn klanten en zijn uren, en laat de administratie aan ons over.

  • Caro Pauwels
    Principal consultant · Antwerpen

    Caro Pauwels

    Zit vierenhalf jaar bij Greystone en rekruteert in de verzekeringen. Kent haar markt door en door en neemt jonge collega's graag mee.

  • Maarten Stenvert
    Partner · Amsterdam

    Maarten Stenvert

    Bouwde ons kantoor in Amsterdam mee uit, met de bouw als sterke niche. Een ondernemer in hart en nieren.

  • Jasper De Smet
    Shortlister

    Jasper De Smet

    Billt nog altijd even hard, maar houdt er veel meer van over. En doet enkel nog wat hij het liefst doet: bellen.

  • Martin Benani
    Partner · Brussel

    Martin Benani

    Opende ons kantoor in Brussel en bouwt er een eigen team uit, in een markt die hij kent, met de hele groep in zijn rug.

Waarom Greystone

Wat ons sterk maakt.

Geen grote woorden, wel zes dingen die we elke dag waarmaken. Daar bouwen we op, en daar kan jij op bouwen.

Een eigen leerschool

Meer dan 150 recruiters leerden bij ons het vak, van mensen die het zelf doen.

Kleine teams, korte lijnen

Elk kantoor heeft een partner aan het roer en hoogstens veertien recruiters.

Puur werving en selectie

Al tien jaar enkel vaste plaatsingen. Dat is ons vak, en daar zijn we goed in.

Sterke niches

Bouw, engineering, verzekeringen en finance. We kennen ze van binnenuit.

Een eigen database

Per markt bepalen we wie je belt, en bouwen we de contacten zelf op.

AI-first platform

Ons platform doet alles behalve bellen. Zo gaat jouw tijd naar mensen.

De structuur

Zo zit Greystone in elkaar.

Greystone Recruitment heeft kantoren met elk een partner aan het roer, en Shortlist is er voor wie zelfstandig billt. Klik op een bol en zie wie erachter zit.

R Greystone Recruitment Groeiers in een sterk team, in kantoren met een partner aan het roer. Meer over Greystone Recruitment
S. Shortlist. Topbillers die zelfstandig billen, elk onder hun eigen merk. Meer over Shortlist
Gauthier Vince
Volgende stap

Babbel met Gauthier of Vince.

Geen sollicitatiegesprek, wel een eerlijk gesprek over waar je staat en waar je naartoe wil.

Plan een babbel

Nog niet klaar? Kijk gerust eerst rond. Bekijk de opportunities